Набор игр на сплочение 9
Упражнение на знакомство
Меня зовут
Цель: узнать и запомнить имена и интересы участников. Проведение: упражнение проводится в кругу. В первом кругу каждый поочередно говорит “Меня зовут …” и “Мне нравится делать …”. Во втором кругу каждый поочередно говорит как зовут его соседей слева и справа и чем они любят заниматься.
Упражнения разминки
Смена мест
Цель: повысить тонус группы. Материалы: не требуются. Проведение:Упражнение проводится в кругу. Ведущий дает ряд инструкций. Поменяйтесь местами
- те, кто родился в апреле
- те, у кого зеленые глаза
- те, кто любит бананы и т.д.
Путаница
Цель: повысить тонус группы. Материалы: не требуются. Проведение: Участники встают в круг и протягивают правую руку по направлению к центру круга. По сигналу ведущего каждый участник обязан найти себе “друга по рукопожатию”. Для того, чтобы упражнение на командообразование удалось количество участников должно быть четным. Затем все участники вытягивают левую руку и так же находят себе “другу по рукопожатию”(важно чтобы друзья по рукопожатию были разные). И теперь задача участников состоит в том, чтобы распутаться, т.е. снова выстроиться в круг, не разъеденяя рук. Задачу можно усложнить тем, что запретить всяческое общение между участниками.
Упражнения коммуникативные
5 общих признаков
Цель: знакомство и объединение участников. Материалы: не требуются. Проведение: участники разбиты на тройки или пятерки. В каждой команде участникам необходимо найти 5 признаков, которые их объединяют.
Блюдо
Цель: развитие умения учитывать интересы каждого в команде. Материалы: фломастеры и ватман. Проведение: Все участники делятся на две группы. Каждой группе предлагается придумать и нарисовать новое несуществующие блюдо, состав которого бы удовлетворял пожеланиям и соответствовал вкусам всех членов команды. После чего каждая команда презентует другой свое блюдо, с его названием, составом и всем остальным.
Пингвины
Цель: формирование и развитие навыков группового взаимодействия, для повышения сплочения команды. Материалы: не требуются. Проведение: Пингвины живут и охотятся стаей, и во время зимних бурь и холодов они спасаются тем, что сбиваются в большую кучу. В центре этой кучи всегда теплее, на переферии – холоднее, но суровые условия переживают практически все остаются в живых. Как они это делают? Сейчас вы становитесь стаей пингвинов, ваша задача не замерзнуть. По сигналу “Начали” все бродят по помещению, а после команды “Буря” все резко сбиваются в кучу. Подсказка: Пингвины скраю замерзают и стремятся попасть внутрь, а пингвины с центра стараются попасть наружу.
Комплименты
Цель: создание благоприятной и доверительной атмосферы. Материалы: каждому участники нужно 2 бумажки. Проведение:все делятся на две команды, каждому участнику команды раздаются 2 бумажки и желательно, чтобы у каждой команды был свой цвет бумажек. Затем, всем участники ходят к членам другой команды и делают им комплименты. Если комплимент принимается – то участник получает одну бумажку. Если комплимен сделан плохо или не является не искренним – то обе бумажки остаются у тебя. Задача каждого – получить как можно больше бумажек от противоположной команды.
Машина
Цель: развитие навыка работы в команде. Материалы: не требуется. Проведение: каждой команде предлагается построить воображаемую машину. Ее детали – это сами члены команды. Кто-то может быть боковой дверью или правым колесом. После чего оценивается работы каждой команды. Для усложнения упражнения, можно запретить общение во время постройки машины.
Крокодил
Цель: повышение настроение каждой команды, развитие логики и коммуникабельности. Материалы: не требуется. Проведение: все участники делятся на две команды и каждая команда придумывает слово или фразу. После чего в каждой команде выбирается человек, который будет показывать загаданную фразу, чужой командой, своим. Во время объяснения запрещено что либо говорить и показыать на какие либо предметы, разрешено только показывать образы и части речи(рисование волнистой линии – определение). Суть игры заключается в том, чтобы быстрее разгадать фразу, чем соперники.
«Перестройки»
Подростки встают в шеренгу и в полной тишине должны перестроиться по определенным признакам: по первой букве имени, по дням и месяцам рождения, по длине первой фаланги указательного пальца и т.д. Это упражнение на время — все необходимо сделать в течение 1 минуты. После выполнения педагог проверяет правильность построения. В анализе важно уделить внимание тому, что помогло участникам выполнить упражнение и какие недостатки были заметны во взаимодействии между участниками.
«Творческое задание»
В двух микрогруппах ученики отвечают на вопрос: «Что ценного я могу привнести в нашу группу?» Затем каждая микрогруппа представляет в творческой форме остальным свои возможности. После выполнения этого задания также необходимо проанализировать процесс обсуждения и взаимодействия учеников в ходе подготовки к творческому выступлению. Важно, чтобы ребята поделились впечатлениями и эмоциями, которые у них вызвала совместная работа, что помогало, а что мешало эффективному взаимодействию. Следующий этап работы может быть связан с проведением провокационных упражнений, которые вскрывают проблемы внутри класса.
«Пазл»
Инструкция: «Вам необходимо всем вместе собрать в полной тишине пазл. Перед тем как начнете работать, вы можете обсудить ваше взаимодействие, как именно вы будете собирать пазл». Выполнение этого упражнение может длиться 1,5–2 часа, и не всегда пазл может быть собран. Ведущему не стоит тратить на это упражнение более двух часов. Анализ этого упражнения также должен быть построен по принципу прояснения того, как ученики взаимодействовали друг с другом, насколько это было эффективным, все ли ребята участвовали в работе.
Надо иметь в виду, что после этого упражнения у ребят может появиться агрессия, направленная как друг на друга, так и на ведущего, который жестко отслеживал выполнение правил. Для того чтобы снять эту агрессию, ведущему нужно инициировать обсуждение того, что происходило, что чувствовали ребята, почему возникло напряжение. Очень важно, чтобы ребята говорили об этом. Однако необходимо строго отслеживать корректность высказываний подростков, при необходимости переформулировать их мысли и сразу делать выводы о качестве и результативности работы. При этом ведущий должен говорить не от себя лично, а только транслировать то, что сказали ребята. Если подростки не сумели собрать пазл, то анализ этого упражнения можно закончить высказываниями каждого участника о том, как в следующий раз лучше взаимодействовать в команде.
После того как подростки увидели сложности во взаимодействии и каждый участник тренинга поставил перед собой цель — сделать все для улучшения работы команды, можно переходить к упражнениям, которые помогут начать работать над выявленными «проблемными зонами» команды.
«Перестройка на стульях»
Упражнение работает на эффективное взаимодействие и доверие в группе. Задача группы: расположившись в шеренгу на стульях, с закрытыми глазами перестроиться по определенным признакам: на первую букву фамилии, по названиям станций метро, около которых живут ребята, по числу пуговиц на одежде и т.д. Когда группа выполнит задание, можно предложить ей сделать его на время, а потом стимулировать группу на улучшение его. Очень важно обращать внимание группы перед тем как она начинает, готовы ли участники, все ли вопросы обсуждены. Очень важно страховать группу. Должно быть, как минимум, два человека, которые помогут ведущему в подстраховке. Перед началом выполнения упражнения подростки должны снять обувь. В анализе упражнения необходимо затронуть тему поддержки друг друга, эффективной коммуникации, следует акцентировать внимание на том, что можно улучшить и хотел ли бы класс сделать упражнение быстрее и старательнее.
«Свечка-шеренга»
Упражнение направлено на формирование более тонкого чувствования подростками друг друга. Необходима зажженная свечка. Подростки встают в шеренгу и очень быстро передают свечку друг другу, при этом тот, кто передал свечку, бежит в конец шеренги. Таким образом, шеренга должна переместиться от начала на 40–50 метров. Если свечка погаснет, то команда начинает все сначала. Это упражнение можно сделать несколько раз, поставив задачу перед подростками улучшить время выполнения задания.